Fichar en el trabajo en el 2022
Los trabajadores de cualquier empresa española están obligados por ley a fichar al comenzar la jornada laboral y al salir del puesto de trabajo. La empresa debe registrar esta información en un informe específico, para tener un control interno y para ponerlo a disposición de la administración cuando esta lo requiera. Algunas empresas, en el 2022, tienen sus peculiaridades en